金银河对员工的关怀，因为员工们都来自五湖四海，汇聚在这里，一起追求同样的价值观，和而不同，美美与共，金银河就增设B区饭堂，并采用自助餐模式。
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【本期图文】
中午12点厂里的员工都下班了，大家都往饭堂走，这个时候金银河财务部-陈映余通过直播方式带大家去视觉感受一下金银河B区饭堂。
这边是自助餐式饭堂，在这里融合了各个地方的美食，除了有荤菜区、蔬菜区还有特色窗口粉面专家，大家都可以找到自己喜欢吃的，然后根据自己能吃的分量自己拿取。
陈映余带着镜头走到荤食区的时候，看到大家都在井然有序的选取自己喜欢的美食，就在这时候看到金银河的工会主席-李红英并进行采访。
接着陈映余带着镜头走到蔬菜区，展现完蔬菜的种类后，发现了现场维持秩序的行政人力资源部主管-陈永均，并对他的工作情况进行了采访。
随后陈映余带着镜头开始转向其他员工，随机采访其中一个年轻员工（项目管理中心-胡家雄），分别对饭堂装饰，菜品和自助餐形式的心里感受进行提问并对出回答。
采访完年轻员工后，突然在人群中发现了公司的领导，供应链总裁-熊总，陈映余带着镜头也去采访他，采访过程熊总描述他们从计划到B区饭堂的落地启用过程的用心和效率。
看着这么多美食，陈映余肚子也开始饿了，现在她也去挑选一些美食跟同事们一起开吃了。
B区饭堂的运作模式加入多元化，多样化，年轻化的概念，工作中，会因为共同的价值观汇聚五湖四海的人，同样B区饭堂的多样化，多选择的美食也会汇聚五湖四海的人。
